派遣

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派遣登録会で行うスキルチェック内容の出題傾向と事前対策

  • スキルチェックの結果が悪くて派遣登録できなかったらどうしよう
  • ワードやエクセルができなくても仕事は見つかる?
  • 最近はスマホばかりなので、パソコンのタイピングができるか不安
  • 仕事を辞めてからブランクがあるけど、今でもエクセルが使えるか心配

派遣登録会を前に不安を感じる人は多いと思いますが、結論から言えば、スキルチェックの結果がイマイチでも心配ありません。

なぜなら、スキルチェックの目的は現在のスキルを把握することで、登録の可否を決めるためではないからです。

また、スキルチェックは何度も受け直しができるので、最初のスキルチェックで今後紹介される仕事のレベルが決まってしまうこともありません。

とはいえ、「スキルチェックではできるだけ良い結果を出したい」という人がほとんどでしょう。

そこで当記事では、

  • スキルチェックにはどんな問題が出るのか
  • 事前にできるスキルチェック対策

について、実際に派遣登録会でスキルチェックを受けた100名のアンケート結果を元に解説していきます。

この記事を読めば、スキルチェックへの心構えと準備ができ、自信をもって登録会に参加できるようになりますよ。

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優良派遣事業者認定は安心して働ける証!取得しているおすすめ派遣会社もランキング形式で紹介

優良派遣事業者に認定されている派遣事業者(派遣会社)が良いといわれますが…

  • 優良派遣事業者ってなに?
  • どんなメリットがあるの?
  • どこの派遣会社が優良派遣事業者なの?

といった疑問もわいてくる人もいるでしょう。

結論から言うと、あなたが安心して働ける派遣事業者が優良派遣事業者です。

優良派遣事業者認定とは国から「派遣社員に安心できるサービスを提供できるかどうかについて、一定の基準を満たしている」と認められている証だからです。

この記事では、優良派遣事業者の優良な点やメリットはもちろん、見つけ方や注意点についても説明しているため、優良派遣事業者に対する疑問の全てが解消するでしょう。

ただ、2019年5月時点では優良派遣事業者は173事業者あります。

この173事業者の中からあなたの希望に沿った派遣のお仕事が見つけやすい派遣事業者を探すのは手間がかかりますよね。

なので、取り扱い求人数の多いおすすめの優良派遣事業者も紹介します。

おすすめの優良派遣事業者TOP3
【1位】テンプスタッフをチェック→http://www.tempstaff.co.jp/
【2位】オー人事.netをチェック→http://www.022022.net/
【3位】リクルートスタッフィングをチェック→https://www.r-staffing.co.jp/

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スタッフサービス オー人事netの特徴・強み・口コミ

スタッフサービスのオー人事netは、スタッフサービスグループの職種別専門サイトのひとつとして、オフィス系のお仕事を中心に検索できます。

オー人事netがCMで流している「オー人事、オー人事」とチャイコフスキーの弦楽セレナーデ曲を聞いたことがある人も多いのではないでしょうか?

結論から言うと、経験の有無に関係なく、オフィスワークの仕事を探すなら「オー人事net」の派遣登録はおすすめです。

なぜなら、オー人事netは事務職や受付業務といったオフィスワークを専門にしながらも、約23,000件(2019.5時点)と業界トップクラスの求人数を持っているからです。

スタッフサービスオー人事netの派遣登録こんな人におすすめ
  • 豊富にある求人情報の中から事務のお仕事を探したい人
  • 未経験、資格なし、スキルなしから事務のお仕事を始めたい人
  • ゆくゆくは企業先の直接雇用として働きたい人

ちなみに注意点として、スタッフサービスグループに属する他の派遣会社へ登録していたとしても、オー人事netの検索機能が使えません。

オフィスワークの仕事を希望するのであれば「オー人事net」への直接登録も必要です。

しかし、オー人事netがいくらオフィスワークに強い派遣会社だったとしても、

  • 事務派遣は色々あるけど、オー人事netは他と比べて何が優れているの?
  • 未経験や資格がなくても、本当にお仕事は見つかるの?
  • オー人事netは自分に合った派遣会社なのか?

など、スタッフサービスのオー人事netを知らない事から、いろいろな不安や疑問を感じる人もいるでしょう。

この記事では、スタッフサービスのオー人事netの特徴と強みを徹底調査しています。

読み終わる頃には、スタッフサービスのオー人事netが「あなたにとって派遣登録するべき人材派遣会社なのかどうか?」を自分で判断できるようになっているでしょう。

スタッフサービス オー人事netはこちら → https://www.022022.net/

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派遣登録会へ着ていく服装・髪型・化粧はどうすればいいのか?

  • 登録会に着ていく服装の正解がわからない
  • スーツで行くのが無難なのかな?
  • 「私服可」と言われたけど本当に私服で大丈夫?
  • 製造系の仕事でもスーツで行くの?

派遣登録会の服装について、上記のように悩んでいませんか?

結論から言えば、派遣登録会に参加する際の服装は、スーツもしくはオフィスカジュアルにすれば失敗がありません。

なぜなら、派遣会社の多くは登録会の服装としてスーツやオフィスカジュアルを指定しているうえ、「私服可」の場合でも、本音ではビジネスシーンにふさわしい服装が望ましいと考えているからです。

当記事では、派遣登録会に着ていく服装の選び方についての具体例を写真つきで紹介しています。

さらには、

  • 髪の毛は茶髪や金髪はNGなのか?
  • 化粧はどれぐらいの濃さまでがOKなんだろう
  • ネイルをしていくのはOKなのか?

といった、服装以外の疑問点についても合わせてお答えしています。

この記事を読むことで、派遣登録会へ着ていく服装・髪型・化粧といった身だしなみについての不安を一切感じることなく、派遣登録会へ参加できるでしょう。

派遣登録会の服装にお悩みの方は、ぜひ参考にしてください。

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いますぐに働かなくてもOK?とりあえず派遣登録だけしておく5つのメリット、2つのデメリット

派遣登録をした全員が必ずしも登録先の派遣会社で働くわけではありません。

  • 派遣登録はしてみたけど、結局は良い仕事が見つからなかった
  • 仕事探しのため派遣登録したけれど、同時に面接を受けていたアルバイトで働くことになった
  • 複数の派遣会社へ登録してみたけれど、そのうちの1社しか使わなかった
  • いまの職場が嫌で次の働き先を考えて派遣会社に登録だけ済ませたおいた
  • 登録会へ参加した際、担当者や会社の雰囲気が合わず登録だけで放置

それぞれ理由は違いますが、結果的に「とりあえず派遣登録だけした」という人も多いです。

しかし、派遣会社へ登録しただけで、いますぐに働かないことに対して、

  • 派遣登録だけして、そのまま放置しておいても問題は無いのだろうか?
  • 登録だけして仕事の提案を断り続けたら、派遣会社に嫌な顔をされないか?
  • 失業保険受給中に派遣登録だけ先にしてしまっても大丈夫なのか?

など、不安を感じる方もいるでしょう。

まず結論からいうと、とりあえず派遣登録だけしておいて、いますぐに働かなかったとしても、全く問題ではありません。

むしろ、登録しておくだけでもメリットが多いことから、2~3社と複数登録することは当たり前です。

とりあえず派遣会社へ登録だけするのであれば、当社が行った独自アンケートの結果、以下の3社がおすすめです。

この記事では、派遣登録をしておくだけでも得られるいろいろなメリット、デメリットについてご紹介しています。

記事を読み終わる頃には、「働く気が無いのに派遣登録だけしても大丈夫なのだろうか?」といった不安は一切消えているでしょう。

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40代の派遣登録は厳しい?登録するべき人材派遣会社と採用される5つのコツ

「子育てが一段落した」「パートから派遣社員になりたい」「この歳から正社員になるのは難しいから派遣ならどうだろうか?」など、40代になってから人材派遣会社で仕事を探してみたいと考える人も少なくありません。

しかし、人材派遣会社に興味がある一方で、

  • 40代の派遣登録は採用が厳しいのではないか?
  • 40歳を超えていても希望の職種に就けるのか?
  • 職場の待遇はどうなのか?
  • 仕事にブランクがあっても雇ってもらえるのか?

など、不安に思うことも多いですよね。

まず結論からいうと、40代で派遣社員として採用されるのは非常に厳しいです。

なぜなら、派遣法で年齢制限は禁止されているものの、転職業界で「35歳の壁」という言葉があるように、人材派遣会社でも30代後半~40代にかけて紹介される仕事量が極端に減るからです。

下記の理由から、40代は登録を断られることもあります。

  • 派遣先の年齢層が若いため40代の派遣社員を扱いにくい
  • 派遣会社が競合他社に勝つために、若くて優秀な派遣スタッフを紹介したい
  • 年齢が高いほど融通が利かないというイメージが強く、柔軟性がないと見なされる

などです。

こんなことを聞くと、「だったら派遣登録はやめておこう」と思ってしまいますよね。

しかし、悲観することはありません。

一般社団法人日本人材派遣協会が実施したアンケートで、2013年に「30代」だった派遣社員の平均年齢は、2018年には41.9歳という結果となっています。

派遣社員平均年齢

このアンケートから、派遣採用では敬遠されがちな40代が、実際には派遣社員の中心として活躍していることがわかります。

では、どの派遣会社を選べばいいのか?40代が登録するべきおすすめ派遣会社は、以下の3社です。

40代で派遣社員として採用されるにはどうしたら良いのか、この記事内で5つのポイントを挙げて具体的にご紹介します。

この記事を読むことで、40代が登録するべき派遣会社と早期採用コツがすぐに分かります。派遣会社選びで迷っている40代の人はぜひご一読下さい。

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来社不要!ネットだけでWEB本登録が安全にできるおすすめの人材派遣会社

人材派遣会社に登録するには「人材派遣会社に出向いて派遣登録会で本登録をする」という方法が一般的ですが、「わざわざ派遣登録会へ行くのが面倒くさい」と思っている人には、来社不要でネットだけで本登録できる人材派遣会社がおすすめです。

しかし、

  • 来社不要でちゃんと派遣登録できるのだろうか?
  • ブラックな人材派遣会社に登録してしまうリスクはないのか?
  • ネットを介しての個人情報の扱いやアップロードの安全性はどうなのか?
  • ネットで本登録する場合、人材派遣会社はどこを選んだらいいのか?

など、申し込みから本登録までの全てをネット上だけで済ませることに対して、疑問や不安を持たれている方も多いのではないでしょうか?

結論から言うと、インターネットで本登録する場合、「優良派遣事業者」と「プライバシーマーク」の2つの認定を受けている人材派遣会社を選んでおけば安全性が高いです。

具体的に挙げると「スタッフサービス」・「リクルートスタッフィング」・「アデコ」が、ネット登録におすすめな人材派遣会社です。

今回は「ネット本登録のメリットやデメリット」「ネットで本登録ならどの人材派遣会社がいいのか」「ネットの派遣本登録についてのリスクと注意点」などご紹介します。

この記事を読むことで、あなたはネット上だけで安心して本登録できる人材派遣会社の見極めができるようになります。

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金融事務・商社関連の仕事探しならアヴァンティスタッフの派遣登録がおすすめ

アヴァンティスタッフは、関東・関西・東海の地域限定の人材派遣会社です。

結論から言うと、この地域で金融事務または商社関連事務のお仕事探しを希望している人にアヴァンティスタッフの派遣登録はおすすめです。

アヴァンティスタッフの派遣登録がおすすめな人
  • 関東・関西・東海でお仕事を探している人
  • 金融関連・商社関連のお仕事を探している人
  • OA関係のスキルアップをしたい人

アヴァンティスタッフは、メガバンクの「みずほ銀行」と大手総合商社の「丸紅」出資の派遣会社なので、金融事務や商社関連事務のお仕事情報に強く沢山ある案件から探せるのがメリットとなっています。

●みずほ銀行
株式会社みずほ銀行(みずほぎんこう、略称:みずほ、英語: Mizuho Bank, Ltd.、略称:MHBK)は、本店を東京都千代田区に置く、みずほフィナンシャルグループ傘下の都市銀行。3大メガバンクの一角を占める。
引用:ウィキペディア

●丸紅
丸紅株式会社(まるべに、英文社名:Marubeni Corporation)は、芙蓉グループにおける中核の大手総合商社である。
引用:ウィキペディア

しかし、

  • 金融関連や商社関連のお仕事って難しそう
  • 金融系の仕事は未経験な私でも仕事はあるの?
  • アヴァンティスタッフは自分に合った派遣会社なのか?

など、アヴァンティスタッフを知らない人は、「どんな派遣会社なのか?」と不安を感じる方も多いと思います。

この記事を読むことで、アヴァンティスタッフの特徴と強みを理解し派遣登録をすべきかどうか判断することができます。

●アヴァンティスタッフはコチラ → https://www.avantistaff.com/

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マンパワーグループはどんな派遣会社?派遣登録前に知っておきたい特徴・強み・口コミ

マンパワーグループは、1966年に日本で初めてマンパワーグループ・ジャパン株式会社として派遣会社を設立しました。

派遣スタッフ満足度調査で16項目中8項NO.1を獲得している「優良派遣事業者」認定の派遣会社となります。

結論から言うと、マンパワーグループの派遣会社は、キャリアアップやスキルアップしたい人におすすめの派遣登録先です。

マンパワーグループは、日本初の派遣会社ならではのキャリアコンサルティングやサポート体制があるからです。

サポート体制の一例
  • 派遣会社として50年以上の経験値に基づいたサポート
  • 有資格者へ無料相談できるキャリアコンサルティング
  • 合計で約300種類もあるスキルアップ講座

しかし、マンパワーグループを知らない人にとっては、

  • 派遣の未経験者でもキャリアアップを目指せるの?
  • 福利厚生サービス面は大丈夫?
  • 自分に合った条件のお仕事をちゃんと紹介してもらえるの?

など、「本当に安心できる派遣会社なのか?」と不安になる人も多いと思います。

この記事を読むことで、マンパワーグループの特徴と強みを理解できて「派遣登録して大丈夫なのか?」といった不安も消えていることでしょう。

マンパワーグループの派遣登録はこちら ⇒ https://www.manpowerjobnet.com/

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パソナはどんな派遣会社?派遣登録前に知っておきたい特徴・強み・口コミまとめ

パソナは1988年に設立、全国展開しており求人数約14,000件(2019.2月時点)派遣スタッフ満足度調査で口コミNo.1の派遣会社です。

パソナグループは、2020年に開催される「東京オリンピック・パラリンピック競技大会」のオフィシャルサポーター契約を締結しています。

結論から言うと、パソナの派遣会社はあなたのライフスタイルに合わせてお仕事探しをしたい人におすすめです。

なぜなら、「スポーツ競技や音楽活動と仕事の両立ができる」ぐらいライフスタイルに合わせた仕事探しが可能だからですね。

パソナほど、自由度が高いキャリアプランが用意されている派遣会社は珍しいです。

パソナはこんな人におすすめ
  • 家事と育児を両立させたい人
  • 扶養範囲内で働きたい人
  • 未経験からチャレンジしたい人
  • しばらく休んでいた仕事を復職させたい人
  • 音楽または競技生活と両立させたい人
  • 東京に出て働きたい人

しかし、パソナの派遣会社を知らない人は、

  • どんな求人案件が揃っているのだろうか?
  • 本当に自分のライフプランにあった仕事が見つかるの?
  • すごい会社だったとしても、福利厚生やサポート面ではどうなの?

など、疑問を感じる人も多いと思います。

この記事を読み終わる頃には、パソナの特徴と強みを理解できて、「パソナへ派遣登録するべきなのかどうか?」をあなた自身で判断することができるでしょう。

パソナの派遣登録はこちら ⇒ https://www.pasona.co.jp/

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